BOA Mali : Les membres du Comité CSTM outillés sur le droit syndical
Renforcer les capacités des membres du bureau syndical du Comité syndical de la Confédération syndicale des travailleurs du Mali (CSTM) de la Bank Of Africa (BOA Mali) sur le droit syndical, tel est l’objectif de l’atelier de formation que ledit Comité organise du 27 au 29 août 2026.
Au cours des trois jours de formation, les participants vont échanger sur plusieurs thématiques, notamment les bases des relations de travail, le dialogue social et la négociation collective, la santé et la sécurité au travail, les techniques de communication et le leadership syndical.
Le secrétaire général du Comité CSTM BOA Mali, Cheik Diarra a indiqué que cet atelier vise à outiller les membres du comité syndical CSTM de la Bank of Africa Mali en matière de lutte et de revendications syndicales en vue d’améliorer leurs conditions de travail et de vie. « L’atelier permettra certainement de renforcer les capacités des membres de son comité syndical pour qu’ils puissent mieux maîtriser les textes en vigueur en matière du droit du travail et du droit syndical », a-t-il expliqué.
Selon le secrétaire de la CSTM, Hamadou Amion Guindo, sa centrale syndicale s’est engagée lors de la signature du Pacte de stabilité, mettant en place un programme de renforcement des capacités de ses membres. « Dès lors où on vous donne un mandat, c’est une question de confiance que les travailleuses et les travailleurs ont placée en vue d’améliorer leurs conditions de travail et de vie », a-t-il affirmé, rappelant l’importance de la maitrise du droit du travail par les syndicalistes. « Nous devons à priori savoir le droit du travail, essayer de le maîtriser, de s’approprier, quels sont nos devoirs, quelles sont nos obligations, avant d’aller à une revendication quelconque. C’est la base fondamentale de tout syndicat », a déclaré Hamadou Amion Guindo.
Présidant la cérémonie d’ouverture, le représentant du ministère du Travail, de la Fonction publique et du Dialogue social, Ben Abdoulafi Ibrahim Tahar a insisté sur la nécessité du dialogue social au sein des entreprises au Mali. « La lecture que nous faisons de cet atelier est la promotion du dialogue social. Le dialogue social est le moteur de toute activité. Avec le dialogue social, l’entreprise se stabilise. Une entreprise stabilisée va fonctionner normalement et générer des ressources », a-t-il indiqué.
Cet atelier est placé sous le thème : « Leadership syndical et la dynamisation opérationnelle : comment consolider et renforcer l’action du Comité syndical CSTM de la BOA Mali ». Il réunit une trentaine de personnes dont les membres du bureau syndical CSTM de la BOA Mali et les délégués venus des différentes régions.
Adam Tangara
